ابدأ مشروع أحلامك مع الدولا اليوم
نحن نقوم بتأسيس عملك في الولايات المتحدة في أي من الولايات الخمسين ونضمن بقائه متوافقًا بنسبة 50%.
هل لديك فكرة بدء التشغيل التي ترغب في استكشافها أكثر أثناء العمل في الولايات المتحدة على H-1B؟ إذا كان الأمر كذلك، فهذا هو الدليل المناسب لك!
هذه مشاركة ضيف من أصدقائنا في المستند القانوني!
هل لديك فكرة بدء التشغيل وترغب في استكشاف المزيد أثناء العمل في الولايات المتحدة على H-1B؟ إذا كان الأمر كذلك، فهذا هو الدليل المناسب لك!
مقدمة لتأشيرة العمل H-1B
ترتبط تأشيرة H-1B، مثل معظم تأشيرات العمل، بصاحب عمل محدد. أثناء تواجدك في الولايات المتحدة على تأشيرة H-1B، يمكنك العمل فقط لدى الشركة التي رعت تأشيرة H-1B الخاصة بك.
من الممكن إطلاق شركة أمريكية أثناء العمل لدى صاحب عمل آخر على H-1B. يمكنك تأسيس شركتك، وجمع التمويل، وخوض المسرعات، والالتقاء بالعملاء المحتملين. ومع ذلك، لا يمكنك العمل في الشركة إلا إذا حصلت على تصريح العمل.
أربعة أشياء يجب وضعها في الاعتبار عند إطلاق شركة ناشئة بتأشيرة H-1B
إذا كنت تستكشف إطلاق شركة ناشئة ونقل H-1B إلى شركتك الناشئة، فإليك أربعة أشياء يجب وضعها في الاعتبار:
- عرض عمل صالح: لتقديم طلب تحويل H-1B، يجب أن يكون لديك عرض عمل صالح في شركة مسجلة في الولايات المتحدة
- العلاقة بين صاحب العمل والموظف: حتى لو قمت بتأسيس شركتك الخاصة، فسوف تحتاج إلى إثبات ذلك العلاقة بين صاحب العمل والموظف من خلال تملك أقل من 50% من الشركة أو تشكيل مجلس إدارة.
- المهنة التخصصية: للعمل على H-1B، يجب أن يُعرض عليك وظيفة تتطلب درجة البكالوريوس على الأقل في مجال ذي صلة. وبالإضافة إلى ذلك، يجب أن يكون لديك الدرجة المطلوبة. على سبيل المثال، إذا كنت ستصبح المدير المالي (CFO)، فيجب أن يتطلب المنصب درجة البكالوريوس على الأقل في إدارة الأعمال أو المالية أو المحاسبة أو ما يتصل بذلك. يجب عليك أيضًا إثبات حصولك على إحدى الدرجات المذكورة أو درجة علمية و/أو خبرة عمل تعادل درجة علمية ذات صلة.
- متطلبات الأجر السائدة: يجب أن تكون شركتك الناشئة قادرة على أن تدفع لك راتبًا يلبي أو يتجاوز وزارة العمل الحد الأدنى للأجور في المقاطعة الأمريكية التي ستعمل فيها.
عملية خطوة بخطوة لبدء شركة ناشئة بتأشيرة H-1B
الخطوة 1: إطلاق شركتك الناشئة أثناء العمل لدى الراعي الأصلي لبرنامج H-1B
يمكنك الاستمرار في العمل لدى صاحب العمل الحالي الخاص بك على H-1B خلال المراحل الأولى من بدء التشغيل. خلال هذا الوقت، يمكنك تأسيس شركتك، وتأمين أي تراخيص أعمال مطلوبة في منطقتك، وإنشاء مساحة مكتبية، وجمع التمويل، وبدء برنامج تسريع الأعمال، وتوظيف الموظفين، والمزيد. ومع ذلك، لا يمكنك البدء في العمل لشركتك بعد.
الخطوة 2: العمل كمساهم سلبي.
بمجرد إنشاء شركتك، يمكنك الاستمرار في العمل لدى صاحب العمل H-1B الخاص بك حتى تصبح مستعدًا لإجراء عملية النقل. لا يمكنك أن يكون لديك دور نشط في إدارة شركتك خلال هذه الفترة، ولكن يمكنك الحصول على دخل سلبي من الشركة كمستثمر/مساهم.
الخطوة 3: قم بتقديم التماس H-1B برعاية شركتك الناشئة.
بمجرد أن تصبح مستعدًا للانتقال، يمكن لشركتك الناشئة رعاية عريضة نقل H-1B.
قد تتمكن من بدء العمل في شركتك الناشئة على الفور دون الحاجة إلى انتظار موافقة H-1B. ومع ذلك، قد ترغب في انتظار إشعار الموافقة قبل إجراء النقل في حالة عدم نجاح طلب النقل الخاص بك.
خيارات التأشيرة الأخرى لمؤسسي الشركات الناشئة
إذا كنت في الولايات المتحدة على متن H-1B وترغب في إطلاق شركة ناشئة، فمن المؤكد أن نقل H-1B هو أمر يجب أن تفكر فيه. ومع ذلك، فهو ليس خيارك الوحيد! تتضمن بعض الخيارات الأخرى ما يلي:
- تأشيرة O-1: يُفضل O-1 لامتداداته غير المحدودة ومعاييره المرنة. الاخبار الجيدة؟ يتأهل العديد من المؤسسين المدعومين من المشاريع للحصول على تأشيرة O-1 دون أن يدركوا ذلك!
- تأشيرة E-2: إذا كنت من دولة المعاهدةقد تتمكن من الحصول على تأشيرة E-2 من خلال الاستثمار في شركتك.
- EB-2 NIW أو البطاقة الخضراء EB-1A: لماذا تهتم بالحصول على تأشيرة بينما يمكنك الحصول على إقامة دائمة في الولايات المتحدة من خلال البطاقة الخضراء؟ إن طلبي EB-2 NW وEB-1A عبارة عن التماسات للمهاجرين يمكن أن تضعك على الطريق الصحيح للحصول على البطاقة الخضراء.
لا يوجد حل واحد يناسب الجميع بشأن الهجرة. تعتبر الهجرة أمرًا شخصيًا للغاية، لذا من الضروري طلب الدعم الفردي. أصدقاؤنا في المستند القانوني أحب الشراكة مع المؤسسين ودعمهم طوال رحلات الهجرة الخاصة بهم. سواء كانت شركتك الناشئة مجرد فكرة أو كنت قد أطلقتها بالفعل، يمكنك القيام بذلك ابدأ مع Legalpad اليوم.
ابدأ مشروعك التجاري الحلمي في أي من الولايات الخمسين
